ظرفیت سازمانی برای تغییر

لیدرشیپ

رهبری و تغییر سازمانی: ضرورت، چالش‌ها و رویکردهای اثربخش

در دنیای کسب‌وکار امروز که با سرعتی بی‌سابقه در حال تغییر و تحول است، سازمان‌هایی که نتوانند خود را با این تحولات همگام کنند، محکوم به شکست خواهند بود. در این میان، رهبران نقشی محوری در هدایت سازمان‌ها در مسیر تغییر و سازگاری با محیط ایفا می‌کنند. این مقاله تلاش دارد ضرورت تغییر سازمانی، چالش‌های فراروی رهبران و رویکردهای اثربخش…